Budi svoj vlastiti režiser i preuzmi odgovornost
Pročitala sam nedavno knjigu ”Brand Thinking and Other Noble Pursuits” by Debbie Millman. Temu knjige, dakle brendiranje stavila sam u širi kontekst smisla život i kreiranja jer nam je Stvoritelj podario život sa nekom svrhom, zar ne?
Kako se brendirati i pronaći neki smisao života u kreiranju? Mnogima bude nejasno uopće o čemu govorim jer odmah projeciraju neki viši smisao na probleme ili na to da uopće ne znaju. Nisu razmišljali o tome. Istina, svi se mi suočavamo s puno raznih izazova kroz čitav život a da pri tome uopće nisu svjesno koliko potencijal svatko od nas nosi u sebi. Zaboravljaju da upravo vi i ja igramo glavne uloge u filmu zvan ‘’život’’ upravljajući sobom. Svi drugi igraju sporedne uloge.
Kada čovjek shvati da je on sam svoj vlastiti scenarist i režiser vlastita života koji nosi odgovornost za sve ono što čini ili ne čini, to je već pola odrađena posla. To je najvažniji korak, dakle, svijest da imamo utjecaj, da možemo mijenjat sebe tj. kreirati svoj život.
Skup percepcija u umu potrošača
Vratimo se na brend i što znači imati ili biti uspješan u bredniranju? Brendiranje znači neko povezivanje s potrošačima koje utječe na njihov način života na neki način. A što to čini to nešto brandom? Više faktora; od vanjskih utjecaja, sustava vrijednosti, uvjerenja, geografije, kulture, itd. Sve to dakle utječe na to što potrošač osjeća za proizvođača ‘’x’’ brenda i njegove proizvode ili usluge. Drugim riječima, brand je ništa drugo nego skup percepcija u umu potrošača.
Uzmimo za primjer neki statusni simbol – recimo da je to neki skupi ručni sat kao dodatak. Koja je funkcije tog sata? Teoretski da pokazuje točno vrijeme. Ako je tako, zašto onda ljudi troše tisuće eura na skupocjene brendove satova poput recimo brenda Pattek Phillipe koji doseže vrtoglavu cijenu i do 30.000 eura, ako mogu kupiti sat u bilo kojem dućanu i za 30,00kn? Da, ovaj brendirani sat sigurno odskače svojom kvalitetom, izgledom, luksuzom. Iza njega stoji unaprijed osmišljen narativ. Ista je priča i sa super poznatim i skupocijenim modnim ili high-tech brendovima .
Bez obzira što vam se možda ne čini tako tj. ne slažete se sa mnom, činjenica jeste da je i ljudska vrsta na neki način poseban brend. Želim reći da su više nesvjesno nego svijesno brendirali mnoge stvari a da uopće nisu bili svijesni toga. Prevedeno – brend je zapravo sve ono o čemu ljudi pričaju s nekim ili slušaju od drugoga. Brend je zapravo ključna komponenta koja čini razliku između cijene i vrijednosti bilo kojeg proizvoda, ili neke usluge na tržištu.
Vratimo se opet na vlastito brendiranje i kako kreirati uspješan brend tj. koji su to potrebni sastojci?
Budite svoji i autentični jer svi ostali već su zauzeti
Broj 1 – Znati tko želim biti tj. kakva osoba želim postati? Iza tih pitanja tj.odgovora, krije se sastojak koji se zove smisao ili unutarnja jasnoća
Čim donesete odluku što vam je zapravo bitno u životu i prestanete se opterećivati pukim preživljavanjem vaša nova energija postaje vaše gorivo koje će vam pomoći da izađete na kraj sa svim izazovima s kojima se budete susretali na vašem putu.
Dakle, kristalna jasnoća oko toga što želite ostvariti u životu, kakva osoba želite biti – kakav brend želite izgraditi?
Oscar Wilde je pametno rekao ”budite svoji – svi ostali već su zauzeti”
Emocionalna inteligencija
Broj 2 – Naučite upravljati sobom tj svojim mislima, emocijama i ponašanjem
Kad ste spoznali što želite u životu, tj. što vam je bitno i kakvom osobom želite biti, sljedeća razina je naučiti tj. savladati vještinu upravljanja sobom. To je jedna od najvažnijih i ključnih vještina kada je u pitanju emocionalna inteligencija. Rekli smo na početku priče da promjene počinju od nas.
To znači prihvatiti sebe kakvim jeste sa svim vrlinama i manama, i dobro se osjećati u vlastitom tijelu, zračiti optimizmom, tražiti prilike u izazovima, znati se koristiti vlastitim resursima, znati se konstruktivno suočiti s izazovima, ostati konsistentan, uporan, etičan i moralan kao osoba.
Kada ovladate sami sobom bit će vam puno lakše i sa drugima jer nam trebaju drugi ljudi. Bitno je fokusirati se na na ono što nas povezuje s drugima, a ne na ono što nas razdvaja. Zato je potrebno naučiti kako da izbjegnete konfliktne situacije, kako steći otvorenu komunikaciju s drugima, kako razumijeti druge ljude i znati oprostiti.
Sve u svemu, ova faza možda je i najduža u vašem procesu transformacije u ‘’brend’’ i nije uvijek laka. Međutim, ako ste uspješno svladali prvu razinu, sigurna sam da budete i ovu. Računajte na to da je ovo proces ili cjeloživotno učenje i rad na sebi.
”I have been impressed with urgency of doing. Knowledge is not enough. We must apply. Being willing is not enough; we must do” – Leonardo
Drugim riječima, znanje i vaša spremnost da nešto napravite nije dovoljno. Djela se računaju, ne riječi.
Ustanite kad padnete
Pravilo broj 3 – Biti uporan i discipliniran
Naše unutarnje zadovoljstvo nije samo rezultat nečega postignutog nego I velika truda koji smo uložili, primjerice u pisanje neke knjige ili stvaranju nekog izuma. Za svaku takvu kreaciju bio je potreba i trud, zar ne? Ne moram dodatno pojašnjavati da se do rezultata ne dolazi prečacima nego upornim, vrijednim i marljivim radom. A za to nam treba itekoliko odlučnosti, ustrajnosti, hrabrosti i nadasve discipline. To znači ići dalje ako se spotaknete. Ne odustajati nego se ustati i ići hrabro dalje naprijed. Naravno, ne ponavljati greške jer ako vas vaša strategija nije dovela do željena ishoda, onda ju nećete uporno ponavljati nego ju treba zamijeniti.
Nadam se da vam je koristio ovaj tekst i makar malo pomogao da razumijete odakle da krenete. Zato, donesite odluku što prije i krenite u akciju.
Ako zatreba pomoć, javite nam se s povjerenjem. Pišite, dogovorite termin za konzultacije i ne čekajte – život i vrijeme naši su predragocijeni aseti.
